Le Mans université
Environnement et contexte de travail
Le Mans Université est un établissement pluridisciplinaire d’enseignement supérieur et de recherche implanté au Mans et à Laval.
Nous accueillons chaque année près de 12 500 étudiants, qui sont formés au sein de nos 3 facultés, 2 IUT ou de notre école d'ingénieurs, dans des domaines variés : sciences et technologies, lettres, langues, sciences humaines et sociales, droit, économie et gestion. Les enseignements se nourrissent des travaux de recherche menés au sein de nos 15 laboratoires, dont 6 sont associés au CNRS.
Structure d'accueil
La Direction de la communication propose et déploie une stratégie de communication en lien avec la stratégie de l’établissement, pour renforcer la notoriété et le rayonnement de l’université, favoriser son attractivité, créer un sentiment fort d'appartenance en interne et informer la communauté universitaire. A ce titre, elle valorise le projet d’établissement, les activités d’enseignement et de recherche et la vie de l’établissement. Garante de la cohérence d’ensemble des actions de communication, elle valorise et coordonne les actions de promotion de l’université, de ses composantes de formation ou de recherche et de ses services.
Description du poste
Missions principales et activités
La Direction de la Communication de l’université a initié une démarche de fonds visant à structurer / fluidifier / optimiser la circulation de l’information auprès de nos personnels et de nos étudiants. La/le chargé.e de communication interne aura pour mission de participer, aux côtés de la Directrice de la communication, à la construction/optimisation des plans de communication interne et d’en assurer, en lien avec l’équipe et les acteurs impliqués, le déploiement opérationnel.
Auprès des personnels :
- Consolider le réseau interne ;
- Participer à l’évolution de l’intranet en lien avec la cheffe de projet web
- Animer régulièrement les outils de communication interne avec de l’actualité dédiée
- Créer et alimenter les dispositifs d’information dédiés aux personnels et participer à la réflexion concernant la mise en place d’outils collaboratifs et faire la promotion de ces dispositifs en interne.
Auprès des étudiants inscrits à l’université, en lien avec la chargée de communication Formation et Vie étudiante :
- Poursuivre la dynamique de structuration en cours autour du dispositif Campus & Moi, dédié à la vie étudiante ;
- Participer au projet d’évolution de l’ENT Étudiants afin de renforcer et d’optimiser la partie éditoriale ;
- Participer à l’animation des médias sociaux
- Participer à la gestion éditoriale des écrans dynamiques sur nos campus
- Faire connaître ces dispositifs.
- Participer à l’organisation et/ou à la couverture de certains évènements internes.
Profil recherché
Profil recherché
- De formation Bac+3 minimum en communication
- 3 ans minimum d’expérience sur un poste similaire
- Connaissance des techniques d’animation de la communication interne
- Aisance rédactionnelle notamment en vulgarisation
- Connaissance de l’ensemble de la chaîne graphique et éditoriale
- Animation d’outils de communication print et web
- Utilisation de la suite Adobe (InDesign, Photoshop et / ou Canva)
- Capacité à gérer et à piloter des projets transverses
- Capacité à animer et à dynamiser un réseau interne.
- Compétences dans la mise en forme et l’élaboration de différents formats éditoriaux.
- Force de proposition et capacité à travailler en équipe
- Bon relationnel, une capacité d’écoute et d’adaptabilité, et un sens du contact
- Compréhension des sujets institutionnels et du fonctionnement d’une institution publique. La connaissance de l’ESR serait un plus.
Poste pérenne à pourvoir au 8 janvier 2024, uniquement ouvert aux contractuels et aux titulaires de la FP
Date limite de candidature : 13.10.2023
Type d'emploi : Temps plein, CDD 1 an renouvelable
Statut : cadre de la fonction publique (Catégorie/corps : A - IGE)
Rémunération à partir de 2291€ bruts mensuels (selon profil et expérience)
Avantages : participation aux frais de transports (75% du coût du titre d'abonnement), jusqu'à 57.5 jours de congés payés (suivant la formule choisie), jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine avec équipement fourni.
Lieu de travail : Le Mans, présidence de l’université
Les activités qui composent le poste sont appelées à évoluer en fonction dans le temps.
Modalités de candidature
Merci d’adresser votre dossier de candidature (CV + LM) à : drh-recrutement@univ-lemans.fr
Il comprendra votre lettre de motivation et votre CV mais aussi des informations sur vos prétentions salariales (net mensuel), votre date de disponibilité voire des liens vers des travaux dont vous souhaiteriez que nous prenions connaissance pour apprécier votre candidature. Vous inclurez également les coordonnées de deux personnes référentes qui accepteront d’être appelées durant le processus de recrutement.
Étapes candidatures : si votre candidature est retenue, un premier entretien, un second entretien en présentiel autour d’une étude de cas.